Đảng Ủy xã Phụng Công

     CHI BỘ TH & THCS

    Số: 01 - Nq/CB

           Đảng Cộng sản Việt Nam

 

                      Phụng Công, ngày  09 tháng 01 năm 2020

 

NGHỊ QUYẾT

Đại hội chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022.

__________________

 

        - Căn cứ Điều lệ Đảng Cộng sản Việt Nam;

        - Căn cứ Chỉ thị số 35 –CT/TW ngày 30 Tháng 5. Năm 2019 của Bộ chính trị về Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng và Kế hoạch số 11 ngày 11/11/2019 của Đảng ủy xã Phụng Công về việc tổ chức Đại hội các chi bộ tiến tới Đại hội đại biểu Đảng bộ xã Phụng Công, khóa XXIV, nhiệm kỳ 2020 – 2025.

        Đại hội chi bộ trường TH&THCS Phụng Công nhiệm kỳ 2020 – 2022 được tổ chức ngày 09 tháng 01 năm 2020 tại điểm trường Tiểu học.

        Dự Đại hội có 26 đảng viên chính thức.

        Đại hội đã thảo luận, góp ý kiến vào các dự thảo báo cáo chính trị Đại hội Đảng bộ xã và báo cáo chính trị trình Đại hội chi bộ, nhiệm kỳ 2020 – 2022. Thảo luận, biểu quyết và thông qua những nội dung quan trọng báo cáo chính trị của Chi bộ trình Đại hội; bầu cấp ủy, bầu Bí thư, bầu Phó Bí thư chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022.

  Đại hội chi bộ trường TH&THCS Phụng Công nhiệm kỳ 2020 – 2022.

QUYẾT NGHỊ

I.  Nhất trí thông qua những nội dung cơ bản về đánh giá tình hình thực hiện Nghị quyết Đại hội chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022 và phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp nêu trong báo cáo chính trị trình Đại hội và thống nhất các nội dung chủ yếu sau:

1. Về đánh giá việc thực hiện Nghị quyết Đại hội chi bộ nhiệm kỳ 2017 – 2019.

- Chi bộ đã chỉ đạo BGH nhà trường xây dựng kế hoạch năm học, kế hoạch hàng tháng phù hợp với thực tế nhà trường, địa phương và phong trào giáo dục chung của huyện, tỉnh. Nâng cao chất lượng đại trà, giữ vững chất lượng học sinh giỏi, giáo viên giỏi, hoàn thành các tiêu chí thi đua về giáo viên, học sinh. Có kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ, từng bước nâng cao tay nghề cho đội ngũ giáo viên.

       - Chi bộ có nghị quyết chỉ đạo Hiệu trưởng và BGH phân công lao động hợp hợp lý, quán triệt giáo viên thực hiện nghiêm túc quy chế chuyên môn, đánh giá xếp loại học sinh theo quy định.

    - Các tổ chuyên môn làm việc có hiệu quả, triển khai được nhiều chuyên đề thiết thực để nâng cao chất lượng dạy học: Chuyên đề đổi mới PPDH và kiểm tra đánh giá xếp loại theo định hướng phát triển năng lực học sinh, chuyên đề sinh hoạt nhóm chuyên môn theo NCBH....

   - Công tác bồi dưỡng giáo viên được duy trì tốt. Qua hội giảng cấp trường, tuyển chọn giáo viên tham dự hội giảng cấp huyện trên cơ sở tự nguyện. Trong 2 năm học có 06 đồng chí được công nhận CSTĐ cấp cơ sở, 06 đồng chí được công nhận GVG cấp huyện, 01 đồng chí được công nhận GVG cấp tỉnh. Có 06 đề tài sáng kiến kinh nghiệm được Hội đồng khoa học của huyện công nhận, trong đó có 02 đề tài sáng kiến kinh nghiệm được Hội đồng khoa học của tỉnh công nhận.

- Công tác bồi dưỡng học sinh giỏi lớp 9 được quan tâm chỉ đạo sát sao. Hàng năm đều có HSG đạt giải cấp huyện, xếp từ thứ 5 đến thứ 8 trong 12 trường THCS của huyện. Chất lượng 2 mặt giáo dục được đánh giá đúng theo các quy định của Bộ GD&ĐT. Tỉ lệ học sinh  lên lớp các năm học đều đạt từ 97% trở lên.  

- Chỉ đạo các đoàn thể (Công đoàn, Chi đoàn, Liên đội) thực hiện đầy đủ và đạt hiệu quả các kế hoạch hoạt động của cấp trên, phối hợp cùng nhà trường tổ chức tôt các phong trào thi đua. Các đoàn thể đều đạt danh hiệu vững mạnh và vững mạnh xuất sắc.

- Chi bộ làm tốt công tác chính trị tư tưởng. Quán triệt, động viên cán bộ đảng viên, giáo viên luôn trau dồi phẩm chất chính trị, có lập trường tư tưởng vững vàng, gương mẫu, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt nhiệm vụ; chấp hành tốt đường lối chính sách của Đảng,  pháp luật của nhà nước, các quy định, quy chế của ngành và của cơ quan, thực hiện nếp sống văn minh, gia đình văn hóa... Nhà trường được công nhận cơ quan đơn vị văn hóa. Chi bộ đạt Chi bộ trong sạch vững mạnh.

 - Năm học 2017- 2018 nhà trường  đạt danh hiệu Tập thể LĐXS. Năm học 2018 – 2019 đạt danh hiệu Tập thể LĐTT.

2. Hạn chế, nguyên nhân.

* Hạn chế:

Một là: Năng lực chuyên môn của giáo viên không đồng đều. Còn có giáo viên tay nghề chưa vững nhưng tinh thần học hỏi chưa cao. Một số giáo viên cao tuổi gặp nhiều khó khăn trong việc thực hiện đổi mới PPDH.

Hai là: Còn một bộ phận không nhỏ học sinh chưa nắm vững kiến thức cơ bản, lười học, vi phạm nếp sống văn minh và các nội quy của trường. Một số học sinh viết chữ xấu, còn ham chơi… ảnh hưởng không tốt đến kết quả học tập.

Ba là: Chất lượng học sinh đại trà chưa cao. Tỉ lệ học sinh thi vào lớp 10 THPT năm học 2018 - 2019 thấp, chưa đảm bảo mặt bằng chung của huyện.

* Nguyên nhân các tồn tại, hạn chế:

- Tinh thần đấu tranh xây dựng trong nhà trường nói chung, trong chi bộ nói riêng chưa cao. Còn nhiều người ngại va chạm, sợ mất lòng nên không dám đấu tranh, lối sống dĩ hòa vi quý phần nào đã ảnh hưởng đến công tác của nhà trường.

- Công tác vận động tuyên truyền của cấp ủy, BGH và các đoàn thể chưa thực sự linh hoạt, hiệu quả. Bản thân một số đảng viên chưa thực sự gương mẫu, chưa đi đầu trong việc nhận phân công nhiệm vụ, ý thức trách nhiệm và công tác tự bồi dưỡng chưa tốt nên hiệu quả công việc chưa cao.

- Công tác bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ chưa có chính sách hỗ trợ và động viên kịp thời do nguồn kinh phí hạn chế.

- Chất lượng giáo viên ôn thi lớp 9 chưa đều, chưa có phương pháp phù hợp, công tác tư vấn và phân luồng học sinh chưa hiệu quả.

3. Đại hội đã biểu quyết nhất trí các mục tiêu, giải pháp chủ yếu thực hiện Nghị quyết Đại hội, nhiệm kỳ 2020 – 2022.

Thống nhất nội dung các chỉ tiêu phấn đấu đã nêu trong báo cáo chính trị trình Đại hội Chi bộ nhiệm kỳ 2020 - 2022. Cụ thể như sau:

1.Chi bộ đạt Chi bộ trong sạch vững mạnh. 100% Đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ trong đó có 20% hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Phát triển ít nhất 01 Đảng viên mới.

2. Nhà trường giữ vững danh hiệu Tập thể Lao động tiên tiến, hoàn thành tốt các chỉ tiêu phấn đấu như trong báo cáo chính trị trình Đại hội.

3. Các tổ chức đoàn thể đạt vững mạnh.

4. Duy trì và phát huy đạt mức cao hơn về chất lượng giáo dục toàn diện. Tỉ lệ học sinh hoàn thành chương trình lớp học, chương trình Tiểu học đạt 98% trở lên. Học sinh lớp 9 tốt nghiệp THCS đạt 95% trở lên, trong đó học sinh thi đỗ vào lớp 10 THPT đạt 65% trở lên, đạt bằng mặt bằng chung của huyện. Phấn đấu có từ 45% – 50% số học sinh được khen thưởng cấp trường; từ 0,5% -1% được cấp trên khen thưởng.

5. Tiếp tục tham mưu với Đảng ủy, UBND xã về xây dựng mới phòng học, phòng chức năng cho các điểm trường theo kế hoạch đã khảo sát thiết kế, hoàn thành các tiêu chuẩn trường Chuẩn Quốc gia giai đoạn II.

6. Thực hiện tốt công tác giáo dục chính trị tư tưởng, lãnh đạo các đoàn thể hoạt động đồng bộ và hiệu quả. Làm tốt công tác xã hội hóa giáo dục, xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh, thân thiện vì một “ Trường học hạnh phúc”.

7. Ban Chi ủy Chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022 xây dựng kế hoạch lãnh đạo, chỉ đạo các hoạt động của Chi bộ theo mục tiêu, nhiệm vụ mà Đại hội đã biểu quyết.

II. Thông qua báo cáo của cấp ủy chi bộ, nhiệm kỳ 2017 – 2019. Cấp ủy chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022 cần tiếp tục phát huy các ưu điểm, khắc phục những hạn chế khuyết điểm, tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác cho nhiệm kỳ mới.

III. Thông qua báo cáo tổng hợp ý kiến của chi bộ vào dự thảo báo cáo chính trị Đại hội Đại biểu Đảng bộ xã, khóa XXIV nhiệm kỳ 2020 - 2025 và Đại hội chi bộ, nhiệm kỳ 2020 – 2022

1.Chi bộ thống nhất đóng góp ý kiến đề nghị Đảng ủy đưa vào báo cáo chính trị trình Đại hội Đại biểu Đảng bộ xã khóa XXIV nhiệm kỳ 2020 - 2025 như sau:

Một là: Đề nghị sớm triển khai thực hiện kế hoạch xây dựng cơ sở vật chất nhà trường trong năm 2020, đồng thời mua sắm thay thế hệ thống bàn ghế cho học sinh đã quá cũ nát để đáp ứng các yêu cầu của chương trình GDPT 2018 từ năm học 2020-2021.

Hai là: Có giải pháp xây dựng sân chơi bãi tập, tạo sân chơi cho nhà trường nói riêng và thanh thiếu niên  xã Phụng công nói chung để hướng HS vào các hoạt động vui chơi giải trí lành mạnh, góp phần phòng tránh tai tệ nạn xã hội.

Ba là: Tăng cường vai trò, trách nhiệm của các tổ chức đoàn thể của địa phương trong việc phối kết hợp nhằm nâng cao hiệu quả công tác giáo dục.

2. Đại hội đã thảo luận, bổ sung các nội dung về công tác xây dựng Đảng và công tác chuyên môn xây dựng nghị quyết Đại hội Chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2025

IV. Đại hội đã bầu Ban Chi ủy Chi bộ nhiệm kỳ 2020 – 2022 gồm 5 đồng chí:

1. Đồng chí Đỗ Hữu Tất – Bí thư Chi bộ

2. Đồng chí Trần Thị Chinh – Phó Bí thư Chi bộ.

3. Đồng chí Lê Thị Điệp – Chi ủy viên.

4. Đồng chí Hoàng Thị Hạnh – Chi ủy viên.

5. Đồng chí Hoàng Thị Thu Hà – Chi ủy viên.

V. Đại hội bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội Đại biểu Đảng bộ xã Phụng Công khóa XXIV, nhiệm kỳ 2020 – 2025 với số lượng Đại biểu chính thức là 14 đồng chí, Đại biểu dự khuyết là 01 đồng chí (có danh sách kèm theo)

       Đại hội giao cho Chi ủy Chi bộ Trường TH&THCS Phụng Công nhiệm kỳ 2020-2022 căn cứ vào các Chỉ thị, Nghị quyết của các cấp ủy Đảng  để xây dựng chương trình, kế hoạch công tác trong từng năm và trong cả nhiệm kỳ, chỉ đạo thực hiện thắng lợi nghị quyết Đại hội Chi bộ Trường TH&THCS Phụng Công  nhiệm kỳ 2020-2022.

       Đại hội kêu gọi toàn thể cán bộ, đảng viên, giáo viên của nhà trường, dưới sự lãnh đạo của Đảng, tăng cường tinh thần đoàn kết, phấn đấu vượt qua mọi khó khăn xây dựng Chi bộ “Trong sạch vững mạnh”, xây dựng nhà trường luôn  là địa chỉ tin cậy của các cấp lãnh đạo và nhân dân dịa phương, thực hiện thắng lợi các mục tiêu và nhiệm vụ chính trị mà Đại hội Chi bộ Trường TH&THCS Phụng Công  nhiệm kỳ 2019-2022 đã đề ra.

      Nghị quyết đã được thông qua tại Đại hội Chi bộ Trường TH&THCS Phụng Công nhiệm kỳ 2019-2022 và được triển khai tới toàn thể các đảng viên trong Chi bộ.

                   THƯ KÝ                                                                  CHỦ TỌA

 

 

                Đỗ Thị Hoa                                                              Đỗ Hữu Tất